('\t这个“气势宏大”的座谈会，居然就这样落下了帷幕？
是也不是。
为什么这么讲呢？
座谈会的“正题”，确实结束了。
都已经做了决定，这个是不能再改变的。
说了搞试点，那就认真搞试点。今年年底，被点名的这几个地区和城市，都需要提交一份详细的工资改革试点报告。
然后明年再由相关部委进行讨论，制定全国范围内的工资改革计划。
最快后年能出台正式的政策。
倒是和刘弘毅脑海中的工资改革进程基本吻合，细节处略有出入，不必在意。
那原定明天还要继续进行的座谈会，要不要继续搞呢？
当然要继续搞。
赵老李老等几位老同志提出来，壮安写了总结报告，还做了幻灯片，让他们对壮安这一年的发展和变化有了清晰的认知。这也是他们能够“轻易”接受今天会议结果的原因。
人家不但讲得有道理，而且有实实在在的东西。
那其他几个地区的情况又怎么样呢？
你们有没有总结报告？
有没有幻灯片？
有的话，明天也给我们几个老家伙放一放，让我们有个直观的认识。
我们还想了解更多的情况。
对几位老首长提出来的这个要求，同志们当然要满足。
实际上，静江，岭南，乃至镇南，全都是搞了总结报告的，也做了幻灯片。刘弘毅都能想到的，边至诚、邰正阳、钟泰和这几位封疆大吏焉能想不到？
人家何等官场经验？
只不过没想到今儿个刘弘毅的“战斗力”那么强悍，一番话说下来，直接就让座谈会出了结果。
显然领导其实内心早就有了决定，借这个机会说出来“一锤定音”罢了。
不得有个由头吗？
赵老李老那几位老同志，那资历可是杠杠的，影响力号召力都极其强大，任何人都不能强迫他们改变自己的思想。
这个座谈会，是个非常不错的机会。
刘弘毅等人准备充分，发言有理有据，正好“顺水推舟”就做了试点的决定。
晚上，刘弘毅请了假。
他只跟邰正阳单独汇报了自己的行踪：去拜见徐启迪。
边至诚，艾高峰，刘楚安当然都是能信得过的，但是有些事吧，就没必要宣扬。
刘弘毅现在已经够出挑的了，再不断地展示自己强大的人脉关系，非但没有什么“加成”，反倒会引发别人的警惕和不安，认为他过于出类拔萃，对其他“天才”构成的威胁太大。
不用怀疑，官场内部，从来都是有许多“老上下级关系”的，每位大人物，都有自己看重的后备人选。
他们可以接受刘弘毅是个“天才”，也不反对邰正阳边至诚乃至其他大人物提拔重用刘弘毅。可是刘弘毅如果表现出“碾压一切”的态势，那可就会惹得有人不高兴了。
你才22岁，就“内定”了，那还得了？
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